业务主管（年终奖）

任职要求：
具备丰富的团队管理经验，出色的目标设定与达成能力；精通数据分析，能够根据数据洞察业务趋势并提出有效改进措施；**的团队领导力与沟通协调能力，能够激发团队潜能；对激励机制有深刻理解。